Zet in op het welzijn van jouw personeel

Beyond business

Veel werknemers kampen met mentale ongemakken en stress, veroorzaakt door hun privéomstandigheden, werk en de fase van hun leven. 

Bij Beep for Help zetten we ons in om het welzijn van je medewerkers te verbeteren. We bieden hen ondersteuning door middel van betrouwbare hulp aan huis. Dit bevordert de productiviteit en verlaagt het ziekteverzuim.

Denk aan het welzijn van je team; het loont! ❤️

Ontvang meer info

Welzijnsprogramma’s zijn cruciaal voor het werven en behouden van betrokken medewerkers, met focus op persoonlijke groei en de individuele situatie

1 op de 4
Medewerkers is mantelzorger en moet balanceren tussen werk en prive.
29%
Van de werkende Nederlanders geeft aan zeer vermoeid te zijn.
1 op de 5
Werknemers ervaart burn-outklachten.
1/4
Van de moeders heeft op het werk te maken met concentratieproblemen wegens slaapgebrek.

Zorg voor laagdrempelige hulp aan jouw medewerkers 

Wij ondersteunen medewerkers die mantelzorger zijn, stress ervaren, balans zoeken of te maken hebben met overbelasting. Door praktische hulp te bieden, kunnen medewerkers zich focussen op wat echt belangrijk is.

Verhoog de tevredenheid van medewerkers
Verbeter de focus op taken
Word een aantrekkelijkere werkgever
Ontvang meer infoMaak kennis

Waarom Beep for Help bestaat

Hoe Beep for Help ondersteunt

Hulp vragen is bij ons heel normaal:
‍We maken het gemakkelijk en comfortabel.

‍Geen kleine lettertjes, geen verrassingen:
‍Onze dienstverlening is simpel en transparant. 

Geen beoordeling of intake: Directe hulp zonder langdurige intakegesprekken of beoordelingen.

Ontvang meer info

De toegevoegde waarde van Superhelpers

Vriendelijke, respectvolle en transparante communicatie.
Een luisterend oor en meedenken op momenten dat het ertoe doet.
Iedere Superhelper is zorgvuldig geselecteerd, gescreend, intern opgeleid en beschikt over een VOG.
Meer over Beep for Help
Review

“Dankzij Beep for Help heb ik eindelijk weer tijd voor mezelf, waardoor ik beter kan focussen op mijn werk en dingen die ik graag zelf wil doen.

Voor mij ligt het gevoelig (dat ik eindelijk weer aan mezelf kan denken na zolang voor anderen te hebben gezorgd).

Ik had niet gedacht dat ik dit type ondersteuning zou vinden, dat ik iemand zou vinden die verantwoordelijk is en graag helpt. Dat maakte het mogelijk voor mij om weer op pad te gaan buiten Amsterdam. Ik weet niet hoe me dat zou zijn gelukt zonder de hulp van Beep. Ik denk dat ik dan een burnout had gekregen.”

Daniel, augustus 2024

Ontdek hoe Beep for Help je medewerkers helpt met zorg voor zichzelf en hun dierbaren

We kijken ernaar uit om met je in gesprek te gaan en de beste oplossing samen met jou vorm te geven.

Klik hiernaast om vrijblijvend een intakegesprek met ons te boeken!

Vul het formulier in en ontvang een PDF over de impact van informele zorg op het welzijn van werknemers.

Een handleiding voor werknemers

Bedankt! De PDF komt binnen enkele minuten jouw kant op.
Oops! Something went wrong while submitting the form.